----会稽山景区赴东湖景区开展业务交流学习
为打造一支“思想认识高、业务能力强”的员工队伍，提升景区管理水平，建设优质高效的服务团队，10月30日，会稽山景区中层及业务骨干在领导班子的带领下，来到东湖景区开展业务工作交流学习。
来到东湖景区，兄弟单位周到的待客之道，给我们留下深刻的印象。在东湖景区领导班子热情洋溢的开场白中，我们这次业务工作交流学习开始了。首先，陈亚娟主任就东湖景区的现状和发展做了回顾和介绍，并将工作中探索出来的经验分享给与会人员。其中包括了部门的分类和职责划分、三产经营、值班长制度、宣传策划等等。其后，丁侠副主任围绕值班长制度、三产经营和微博宣传等工作，结合东湖景区的具体做法给我们展开了深入的分析，同时也提出一些共性问题让大家讨论。
在认真听取东湖景区的介绍后，我们这支“取经”队伍反响热烈，从领导到员工纷纷发言，既交流了具体的业务工作，也提出了促进兄弟单位联系的各种点子，一时之间现场气氛十分热烈，两大景区之间既获得了许多宝贵的经验，也增进了友谊。
通过这次交流学习，让我们开阔了思路，增强了从多角度去认识工作岗位，从多方面去提升管理服务水平的信心和能力。
会稽山景区 单钧
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